2022/07/14

戸田建設（株）（社長：大谷 清介）は、シフトワーカーの働き方をITで変革する（株）HataLuck and Person（CEO：染谷 剛史）への出資を実施しました。

（株）HataLuck and Personは、サービス業に特化した本部・店舗・シフトワーカーを一気通貫でつなぐ店舗マネジメントDXツール「はたLuck®」を開発・提供する企業です。現在、日本の非正規雇用者は2,000万人を超えており、その多くがサービス業に従事しています。店舗では未だ「紙」での非効率な指示・連絡業務が多く、労働生産性の向上の余地が大きくなっています。同社は「シフトワーカーエクスペリエンス（シフトワーカーの仕事の体験価値）の向上」を掲げ、店舗内の情報共有や教育・評価、シフト管理等の機能を搭載した「はたLuck®」を通じて、シフトワーカーの働きがい向上と店舗の生産性向上を支援しています。

当社は、戸田建設グループ「中期経営計画 2024 ローリングプラン」を策定しました。そのビジョンの中に「人々が協調・協働し、新しい価値が創出される好循環が生まれ、幸福感やサステナビリティが実現された社会」を実現することが含まれています。
当社のお客様には、生産施設や物流施設、医療福祉施設などのシフトワーカーとして働く方を多く雇用する業種もあります。「はたLuck®」の導入はお客様の事業の生産性向上につながり、新たな価値の創出を期待できます。また、当社の推進する、社員一人ひとりが成長を実感できる「働き甲斐改革」に同社の働きがいを向上するノウハウを取り入れることにより、ESG経営の強化に向けた連携が期待できることから出資をすることとしました。

今後も有望なスタートアップ・ベンチャー企業が持つ技術・サービスと、当社が持つ技術やノウハウ、顧客基盤を活用した価値共創活動に取り組んでまいります。